УДАЛЁННАЯ РАБОТА. СОБЕСЕДОВАНИЕ

Собеседование

Итак, в прошлых статьях  мы говорили с Вами о поиске востребованной специальности, о том, что обязательно надо пройти курс подготовки по ней, после чего составить грамотное резюме и разместитьsobesedovanie1 его на биржах труда. Но что же дальше??? А дальше, спустя какое-то время, с Вами неизбежно свяжется работодатель и пригласит Вас на собеседование, на котором Вы должны будете зарекомендовать себя с лучшей стороны. Собеседование — это последний этап перед принятием Вас на работу, а потому Вы должны показать себя на собеседовании во всей красе. Как раз об этом и пойдёт речь в этой статье. Эта статья не маленькая, но я рекомендую всем дочитать её до конца, так как всё что тут написано, действительно важно.

Подготовка к собеседованию

Подготовка к собеседованию —  это очень важная часть, так как перед самим собеседованием Вы должны быть во всеоружии и максимально войти в курс дела, т.е. хотя бы что-то узнать об организации, в которой собираетесь работать. Чем она занимается и всё, что сможете узнать. Это Вам сильно поможет при общении с работодателем, так как, имея представление об организации, Вы будете гораздо увереннее себя чувствовать в диалоге с работодателем. Да иsobesedovanie сам работодатель будет приятно удивлён, что Вы не сидели просто так, а разобрались и знаете, о какой организации идёт речь. Следующим шагом является спокойное отношение к самому факту собеседования, очень важно, чтобы у Вас не тряслись коленки во время диалога с работодателем. Этого совсем не сложно достичь, просто задайте себе вопрос: «Что может случится страшного, если я завалю собеседование?» Ответ: НИЧЕГО! В крайнем случае Вы просто не получите работу, которой у Вас и так не было до собеседования, а следовательно, в Вашей жизни ничего не изменилось.

Итак

Итак. Вы подготовились к собеседованию, узнав предварительно о компании, в которой собираетесь работать удалённо. Также подготовились психологически. Следующим шагом будет ЧУВСТВО КОМФОРТА. Это значит, что Вы должны выглядеть не только опрятно, но и подготовить одежду к собеседованию, в которой Вы чувствуете себя комфортно и уверенно, несмотря на то, что собеседование может проходить не только через Skype, но и по телефону. Зачастую, если человек уверен в себе и выглядит хорошо, то внутреннее его состояние такое-же, и общение с работодателем пройдёт гораздо спокойнее. Очень важно быть sobesedovanie4собой!!!! Не надевайте чужие маски, ведите себя спокойно и как обычно в повседневной жизни, просто будьте собой и всё, работодатель это оценит. В конце собеседования, обязательно поблагодарите собеседника за потраченное время, это является правилом хорошего тона. И даже если к концу собеседования Вы понимаете, что у Вас не получилось его пройти, всегда можно выйти из ситуации, сказав следующее: «Вы знаете, на самом деле, я сейчас прохожу тренинг по удалённой работе и у меня было задание пройти собеседование. Я понимаю, что я его завалил (ла). В связи с этим, не могли бы Вы мне указать на то, что я делаю не так, буду Вам признателен (льна). Тем самым Вы получите обратную связь с работодателем, и возможно, ему понравится Ваша искренность, и он всё же, в итоге, возьмёт Вас на работу. И ещё один момент, при прохождении собеседования помните, что в диалоге ключевые моменты - это начало и конец разговора, это как раз то, что наиболее запоминается. Так что, даже если Вы не прошли собеседование, но грамотно себя подали на нём, то вполне возможно, что спустя пару недель работодатель сам свяжется с Вами и предложит работу. Это значит, что Вы оставили впечатление на работодателя. И ещё один хороший совет, который я узнал от Михаила Гаврилова и Евгения Ходченкова, когда проходил у них обучение в ТЦ «Твой Старт», записывайте своё собеседование на диктофон, если оно проходит в режиме Skype. Это впоследствии поможет Вам посмотреть на себя со стороны и понять, что Вы делаете не так,если собеседование проходит в живую, то лучше не пользоваться диктофоном, так как это только будет Вас sobesedovanieсмущать и Вы начнёте теряться.

Коварные вопросы

Работодатели очень часто «фильтруют» будущих работников на собеседовании с целью выявления наиболее коммуникабельных и не теряющихся в трудную минуту кадров. И могут задавать неожиданные и коварные вопросы, которые просто-напросто ставят людей в тупик. О самых часто задаваемых, я решил Вам рассказать.

Итак, вот 7 вопросов:

- Зачем вам эта работа? Не надо говорить потому что, просто так или на прошлой работе маленькая зарплата была и всё в таком духе. ОТВЕЧАЕМ: «Потому что я хочу работать в Вашей компании и, помимо работы, меня интересуют дальнейшие перспективы»
- Почему Вас уволили с прошлой работы? ОТВЕЧАЕМ: «Произошла непредвиденная ситуация, непонимание друг с другом, но я ни в коем случае не в претензии». Другими словами, никогда не показывайте свою конфликтность и ни в коем случае не обвиняйте предыдущих работодателей.
- Что Вам нравится (не нравится) в Вашей профессии? Ни в коем случае не говорим о том, что она не очень высокооплачиваемая и всё в таком духе. ОТВЕЧАЕМ: «Мне очень нравится и интересно этим заниматься, для меня это не только работа, но и в каком то смысле хобби».
- Какие Ваши достоинства и недостатки? ОТВЕЧАЕМ: «Вы знаете, есть у меня плохое качество, я очень сложно просыпаюсь с утра, но это мне не sobesedovanieмешает приходит на работу вовремя» Или скажите, что курите, но пытаетесь бросить и уже купили электронную сигарету.
- Какие ошибки были у Вас на прошлой работе? Здесь ни в коем случае не надо говорить, что у Вас никогда не было ошибок. Наоборот, лучше их признать и СКАЗАТЬ: «Вы знаете, у меня были такие-то ошибки, но я сделал себе памятку и теперь стараюсь их не допускать». Это очень важно, потому как умение признавать свои ошибки – это отличное качество для любого человека!
- Каковы Ваши профессиональные достижения? Здесь хорошо отвечать фактами, ДОПУСТИМ: «На прошлом месте работы, я поднял продажи на уровень 47%», или что-то в этом духе. Т. Е Ваша задача показать, что после появления Вас в прошлой компании, дела пошли в гору, а на языке цифр, тем более.
- Кем Вы видите себя через 5 лет? ОТВЕЧАЕМ: «Я хочу работать с Вами в ближайшие 2-3 года, нацелен на карьерный рост, хотелось бы, что бы моя зарплата увеличивалась, благодаря моим качествам, которые я надеюсь продемонстрировать в полной мере в процессе работы».
Надеюсь данная стать окажется полезной для Вас! Она написана с целью уберечь большинство людей от ошибок при прохождении собеседования. Повторюсь: Вы можете быть действительно классным специалистом, но если Вы не правильно себя подадите, то это будет не важно!!!!
Оставляйте комментарии, а также делитель полезной информацией с друзьями в социальных сетях!

Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники
Опубликовать в Яндекс
Комментирование и размещение ссылок запрещено.
Темы для WP. Примеры на php и сниппеты.